Ваш запрос отправлен.
Спасибо за обращение в нашу компанию!
Узнать подробнее
Я согласен на обработку персональных данных
Холодные звонки
Телефонный этикет как инструмент повышения продаж — это реально!
Эффективный Call-центр способен приносить огромные деньги, но для этого нужны две составляющие — мотивация персонала и их умения, которые будут направлены в нужное русло и, как следствие, принесут финансовый результат.
Форма обучения
В своем обучении мы делаем упор на выполнение практических заданий участниками тренинга, что позволяет нам максимально погрузиться в бизнес-среду, разобрать конкретные ситуации и выбрать наиболее эффективные инструменты для дальнейшей работы.
Инструменты тренинга:
  • Групповые дискуссии
  • Кейсы из бизнес-реальности
  • Тематические упражнения
  • Ролевые игры
Программа тренинга:
Структура холодных звонков
  • Специфика холодных продаж
  • Форматы общения с клиентами по целям
  • Портрет идеального сотрудника в работе с холодными звонками
  • Основные страхи во время звонка
Установление контакта и выход на ЛПР
  • Психология секретаря
  • Как преодолеть секретарский барьер
  • Методы выхода на ЛПР
  • Что делать, если не получилось пройти секретаря?
Работа с ЛПР
  • Захват внимания ЛПР
  • Степень влияния голоса и интонации на диалог
  • Фразы-крючки или как правильно начать разговор
  • Основные рычаги воздействия
Презентация
  • Классификация клиентов по потребностям
  • Сбор информации о клиенте, составление карточки клиента
  • Способы и техника выявления скрытых потребностей
  • Потребность клиента как инструмент аргументации
  • Баланс вопросов и техники активного слушания
Работа с возражениями
  • Почему клиенты возражают?
  • Карта возражений
  • Возражение как шанс продать товар
  • Определение ложных и истинных возражений
  • Алгоритм работы с возражениями
Заключение сделки
  • Как понять, что клиент готов к завершению сделки?
  • Инструменты завершения сделки
  • Инструменты дополнительных продаж
  • Назначение встречи
  • Завершение диалога
Cделать запрос
Ваш запрос отправлен.
Спасибо за обращение в нашу компанию!
Количество участников *
Продолжительность
Тема тренинга *
Формат обучения
Ожидаемый результат
Я согласен на обработку персональных данных